САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

«Деловая Россия» организует диалог бизнеса и образовательного сообщества

01 октября 2015 г.

Председатель комитета по профессиональному образованию и подготовке кадров  петербургского регионального отделения, управляющий директор консалтинговой компании «Нордекс» Сергей Кашинцев провел в Кемерово круглый стол «Проблемы образования в современной экономической ситуации в России».

Встреча прошла 29 сентября на площадке экономического факультета Кемеровского государственного университета в формате диалога между экспертами от образовательных учреждений и бизнеса. 

Участие в дискуссии приняли: руководители и преподаватели профильных кафедр КемГУ, а также представители ХК «Подорожник», ПАО «КемВод», учебного центра ПАО «Кузбассэнерго», Фонда поддержки малого предпринимательства и департамента по науке и профессиональному образованию Кемеровской области.

В рамках дискуссии были затронуты вопросы эффективного взаимодействия бизнеса и системы образования для подготовки высококвалифицированных специалистов, востребованных на рынке труда.

 

Представители бизнеса обозначили проблему: по их мнению, образовательные учреждения не готовы предоставлять бизнесу услугу, отвечающую его требованиям, в особенности, в вопросах дополнительного профессионального образования. При этом попытки организовывать и проводить обучение собственными силами и с помощью привлеченных организаций коммерческого характера не всегда эффективно. Бизнесмены отметили, что вопросы, связанные с переподготовкой и повышением квалификации исполнителей (рабочих), чаще всего решаются посредством организации внутрикорпоративных учебных центров.

Председатель комитета по профессиональному образованию и подготовке кадров  петербургского регионального отделения, управляющий директор консалтинговой компании «Нордекс» Сергей Кашинцев отметил, что главной проблемой взаимодействия бизнеса и образования - удовлетворение оперативных потребностей

«Это повышение квалификации работающих специалистов и руководителей, дополнительное образование, повышение квалификации, послевузовское образование, - уточнил Сергей Анатольевич. -  Работая с коммерческими образовательными учреждениями, консалтинговыми компаниями и частными преподавателями, бизнесмены сталкиваются с отсутствием комплексного обучения, которая не всегда увязана со стратегией предприятия и с компетенциями персонала, использованием неэффективных, а иногда и опасных, не одобренных методов обучения».

В свою очередь, представители образования указали на недостаток информации о существующей потребности предприятий в обучении и повышении квалификации персонала. Особое внимание уделили необходимости создания «площадки» для общения представителей бизнеса и образования. В частности, одну из таких площадок было решено запустить на базе обещственной организации «Деловая Россия».

Эксперты круглого стола обменялись мнениями по созданию представителями реального бизнеса межотраслевых и отраслевых учебных организаций нового типа, при активном участии учреждений профессионального образования.

Вопрос межотраслевых и отраслевых учебных центров, по мнению участников встречи, нуждается в более глубокой проработке. Это позволит выработать единые подходы и стандарты в образовании и повышении квалификации сотрудников малых и средних предприятий, а также существенно снизить траты работодателей на обучение персонала.

«Такие центры действительно могут стать решением образовательной проблемы для малого и среднего бизнеса Кузбасса, тем более различные предприятия одной отрасли смогут объединиться, чтобы отправить сотрудников на обучение. Наиболее подходящей площадкой для таких целей служит экономический факультет КемГУ», - подчеркнула руководитель кузбасского отделения «Деловой России» Анжелика Круталевич.

По вопросу создания рабочих инструментов для корректировки профессиональных стандартов и последних инициатив со стороны правительства в том, что касается дистанционного, модульного и дуального образования, аудитория не пришла к единому мнению.

«И бизнес, и образование говорили о неоходимости эффективного диалога, создания общественного института, поддерживающего и обеспечивающего диалог между ними на равноправных условиях. - подвел итог встречи Сергей Кашинцев. -  В этом смысле важно предложение, чтобы именно общественная организация "Деловая Россия" создала систему, в которой возможно было бы наладить диалог между бизнесом и образованием».

Перейти к списку новостей